8月12日，濰坊金健鈦業(yè)《賦能組織落地系統(tǒng)培訓(xùn)班》在公司二樓員工培訓(xùn)室順利開班。此次培訓(xùn)得到了合作單位中國(guó)神州英才管理咨詢公司的大力支持，由高級(jí)管理咨詢顧問田騰老師主講，完成了對(duì)公司骨干以上人員的充電賦能。
課前，公司王琦總經(jīng)理作了會(huì)前動(dòng)員，對(duì)田老師一行表示了歡迎和感謝，王總提到：此次安排學(xué)習(xí)是在公司生產(chǎn)任務(wù)重、工期急、人員緊張的環(huán)境和條件下，不僅僅要求大家重視，更需要珍惜這難得的機(jī)會(huì)，做到真聽、真想、真感受，祝大家都能學(xué)有所獲。在培訓(xùn)過(guò)程中，田老師用獨(dú)特的視角和專業(yè)的解讀深入淺出，對(duì)企業(yè)管理架構(gòu)與管理實(shí)務(wù)、執(zhí)行力等方面作了講解，用大量的案例、實(shí)例教學(xué)強(qiáng)調(diào)了團(tuán)隊(duì)建設(shè)是系統(tǒng)認(rèn)知關(guān)的鍵所在，充分調(diào)動(dòng)課堂氛圍與學(xué)員們交流互動(dòng)，引導(dǎo)大家掌握了學(xué)習(xí)的方向，取得了較好的學(xué)習(xí)效果。課后，還給大家布置了學(xué)習(xí)作業(yè)，要求按時(shí)上交，強(qiáng)化激勵(lì)措施，鞏固學(xué)習(xí)成果。
公司歷來(lái)重視人力資源的生態(tài)建設(shè)，不斷強(qiáng)化各級(jí)人員對(duì)企業(yè)管理的系統(tǒng)認(rèn)知，提高管理效率，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，為公司中長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃目標(biāo)實(shí)現(xiàn)提供強(qiáng)大的戰(zhàn)略支撐，公司還將逐步推進(jìn)可持續(xù)化的管理人才賦能組織建設(shè)，實(shí)現(xiàn)“賦能與人，反哺于企”，構(gòu)建員工幸福成長(zhǎng)與公司健康發(fā)展全面協(xié)調(diào)的企
業(yè)家園。
